单位不和我签订劳动合同,我工作啦7个月,

更新时间:2013-09-03 17:33:50
问题描述:
单位不和我签订劳动合同,我工作啦7个月,没有通知他们就直接辞职了,他们扣了我一个月工资,合法吗
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 黄庆律师
    服务地区:宁夏-银川
    不合法,你可以查看劳动合同法,那上面有相关的规定。
    2013.09.03 17:33:50
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签了劳动合同,没让我看就叫签了差不多干到一个月因家里有事不得离职,现在扣了我十天工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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暑假工干了一个月想辞职,老板只给一半工资,所以扣了我一半工资,当时也没签合同,他们这样算违法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我上班四个月,单位没有签到劳动合同,我突然辞职。过了十来天该发工资,单位说要扣半个月工资,这样合法吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我们提前交了辞职一个半月了,可是他们没有招到人,他们扣我一个月工资,合理吗
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
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我和公司没有签订劳动合同,工作了5个月,
你可以申请仲裁维权的。
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我工作已经7个月了可是没有签劳动合同,我
可以主张未签劳动合同的双倍工资
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