我进6个多月,没有签订劳动合同,现在被辞

更新时间：2013-08-25 18:07:02

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我进6个多月,没有签订劳动合同,现在被辞退,有什么补偿?

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江琦律师
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未签合同的双倍工资等。

2013.08.24 17:46:48

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听话收集证据我怎么收据啊,上班是指纹打卡,又没有入职书，工资条也没有了，只有工作证。

2013.08.24 17:59:48
施新华律师
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可以获得赔偿金为2个月工资，还有5个多月的双倍工资等。建议申请劳动仲裁

2013.08.24 18:58:32

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陈振强律师
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准, ，可以仲裁解决，必要时，可以委托律师帮助你处理。陈律师

2013.08.24 20:08:46

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怎么申请劳动仲裁

2013.08.25 09:16:31
翁林霞律师
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你好！5个月双倍工资和相应的经济补偿。协商不成申请劳动仲裁。

2013.08.24 20:16:32

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听话收集证据我怎么收据啊,上班是指纹打卡,又没有入职书，工资条也没有了，只有工作证。

2013.08.25 09:17:27
陈贤良律师
服务地区：广东-广州

申请劳动仲裁，要求支付未签合同的双倍工资及经济赔偿金，具体咨询电话联系我。

2013.08.25 18:07:02

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可以申请劳动争议仲裁要求双倍工资。

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