雇佣工人心脏病突发死亡怎样赔偿、

更新时间：2013-08-21 22:55:25

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在单位员工宿舍，上班时间不上班，宿舍死亡如何认定赔偿

在宿舍死亡，如果是单位没有任何过错，没有赔偿的责任。如果是在工作时间、工作地点因为工作原因而死亡的，则应该被认定为工伤。用人单位应当为劳动者购买工伤保险。

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