进厂1999年至2013年,2004年才

更新时间:2013-08-13 19:38:56
问题描述:
进厂1999年至2013年,2004年才签合同交社保,现在厂里要和我终止合同,我是否可以要求厂里补交2004年前的社保,急急,谢谢帮忙快给我解答。2004年前也未签合同
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 万奕庆律师
    服务地区:浙江-杭州 139-5810-2021
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    你的情况社保 补交已经超过时效,无法补交,但是你可以要求单位支付你经济补偿金,具体可以联系律师详细咨询,专业代理劳动争议纠纷
    2013.08.13 19:38:56
    点赞
    经济补偿金是劳动合同终止前12个月的平均工资*本单位工作年限对吗?有的人说2008年前的要按2008年前的12个月的平均月工资算,有没有这回事?谢谢帮忙解答。
    2013.08.13 22:48:37
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