员工猝死,怎样获得赔偿

更新时间：2013-08-12 10:55:41

问题描述：

单位没有上社保,员工在工作时间,因办公地点没有厕所,去绿化带解手,突发疾病死亡。死亡原因法医初步认定是由高血压引发的脑溢血。发生时间是8月5日完9点50左右。现在单位认为是不在岗,只愿意赔偿不到5万元。请问律师是否合理。这种情况能否认定工亡。全国一次性工亡的赔偿标准是多少。

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

杨学春律师
服务地区：北京-北京 158-1094-8171

咨询我

属于工伤，死者明显属于在岗突发疾病死亡，之所以没有在工作地点是因为工作地点没有厕所，任何人都会寻找隐蔽的地方解手，属于不可抗力，应该视为在工作地点。
在工作时间和地点突发疾病死亡，视为工伤，单位要进行赔偿的。协商不成申请工伤和仲裁，如需帮助请来电详谈

2013.08.11 10:23:06

点赞
损害赔偿律师团队推荐
已帮助638186 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

属于工伤的范围，搜集证据尽快去劳动部门认定工伤，需要帮助可来电咨询或到律所详谈

2013.08.11 09:53:54

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1356634 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

工作期间突发疾病48小时内死亡的，视为工伤，可要求赔偿，没有社保由单位按保险待遇承担赔偿责任，可来电咨询或委托办理。

2013.08.12 10:55:41

点赞
李同红律师
服务地区：北京-北京

你好，大概46万多，应该视为工伤。

2013.08.11 09:30:39

点赞
李建成律师
服务地区：北京-北京

可以申请的

2013.08.11 09:31:05

点赞
王华伟律师
服务地区：北京-北京

申请工亡，索要赔偿，六个月丧葬费，家属抚恤金，一次性工亡补助金，要根据工资补偿

2013.08.11 11:07:57

点赞
田野律师
服务地区：北京-北京

您好，根据工资水平确定，可来电详询

2013.08.11 16:22:47

点赞
包庆华律师
服务地区：北京-北京

工作期间突发疾病,在48小时死亡的视同于工伤,应按国家规定获得工亡补偿,数额至少50万以上(视家庭情况\\工资水平等会增加10到30万不等)

2013.08.11 17:35:00

点赞
邢珂铭律师
服务地区：北京-北京

属于工伤，应该赔偿

2013.08.11 21:09:09

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他4位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

工伤如何赔偿

工伤如何赔偿

在单位工作一年后，他在工作中突然生病。经诊断为脑干出血，6个月后成为植物人。单位没有缴纳社保，自己也

员工在工作岗位上发病死亡，如果视同工伤的，用人单位应当在三十日内为其申报工伤，如果单位不去申报，其直系亲属、工会组织可在一年内申报，之后依法申请工伤赔偿。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

怎么确定死亡时间

怎么确定死亡时间

民法典自然人死亡时间怎么认定

民法典自然人死亡时间怎么认定

我父亲中午午休，下午3点应该去上班，但休息后，他没有去上班。单位同事5点左右发现人已经死亡。法医等

劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

自然死亡时间确定依据是什么

自然死亡时间确定依据是什么

公司员工在宿舍无缘无故死亡该怎么办？前提是员工是健康人，晚上12点多睡觉，一大早起床在宿舍发现她死了

员工在宿舍意外死亡，一般不属于工伤，若用人单位对劳动者死亡有过错的，应当承担相应的赔偿责任。劳动者属于参加基本养老保险的个人的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

父亲早上请假在家休息，被工作单位打电话办理公务。事后中午回家吃饭，一进屋就突然晕倒。120急救到达时

建议申请医疗事故鉴定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

可以获得怎样的赔偿

你好，可以要求赔偿合同上约定的40年的租金。但具体情况要看合同的具体约定。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

怎样获得赔偿

先申请工伤认定，只要社保拿认定下来，一切都好说了。具体可请律师操作。

全部10个答案 >

888 人咨询过

去咨询

怎样获得赔偿

告轿车的车主、司机。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如何获得赔偿?

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

最新工伤事故死亡赔偿协议书

5869人下载

伤亡补偿协议书格式

5869人下载

工伤赔付协议书范本

5869人下载

工伤赔偿协议书范本三

5869人下载

4分钟前

广东天习律师

近期帮助 88601 人

男女双方都未满14周岁发生性关系犯罪吗

5分钟前

闫建秋律师

近期帮助 62367 人

父母没有结婚证，父亲有案底，影响孩子报考警校吗

9分钟前

黄文基律师

近期帮助 1227 人

发布性感照片触发问题

11分钟前

代根军律师

近期帮助 1473 人

我老家的楼顶上被人装了光伏发电板，我不知情的情况下，我该怎么办

12分钟前

刘斌律师

近期帮助 24715 人

被人捏造事实，威胁发照片到网上

13分钟前

项检律师

近期帮助 1265 人

因头晕送往医院，诉求是要求工厂那边负责我母亲的治疗费用，希望找一个东莞这边的律师全权代理

15分钟前

周志阳律师

近期帮助 59 人

我离职了店长同意了，我提交了离职报告他没有同意三天后他按我旷工处理剩下的工资不给我发属于违法吗

17分钟前

杨茗渊律师

近期帮助 1159 人

房屋租赁产生纠纷，是否可以直接到当地法院起诉？还有能高效省时省力省钱的解决办法吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟