暑期工因有事提早辞职可不可以

更新时间:2013-08-10 09:53:21
问题描述:
进厂时签了一张协议做到2013年八月份月底可时间还没到 因工厂做的是化妆品有的会烫伤皮肤我大腿都被烫伤 还有要办身份证 提档案要用身份证提档案时间要到了工厂又不让请假去办 而且还要移团事情比较多 所以想提早辞职可工厂不让 工厂方说签到什么时候就要做到什么时候不管什么原因 我该怎么办 要怎样才可以辞职拿到工资?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘芳杰律师
    服务地区:福建-福州
    你好 首先你要看下 协议上有没有什么特别约定 上班的专项培训等,否则你提前一个月辞职是 适合法定理由的!
    2013.08.10 09:53:21
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