我在北京一家公司工作快一年了,一直没和我

更新时间:2013-07-23 23:02:45
问题描述:
我在北京一家公司工作快一年了,一直没和我签劳动合同,也没交社保,现在我想离开,可以要求补偿吗,我只有公司每月打到工资卡上的工资记录
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  • 牛增科律师
    服务地区:北京-北京
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    2013.07.23 09:26:53
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  • 储玉坤律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求补偿
    2013.07.23 09:04:16
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  • 张海亮律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以要求双倍工资赔偿。
    2013.07.23 10:04:26
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好!是可以要求单位补缴社保的!协商不成 的话,是可以申请劳动仲裁的!
    2013.07.23 10:18:16
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  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以的!
    2013.07.23 23:02:45
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我在公司上班有6年多了,公司也一直没有和我签订劳动合同,也没有交过社保。 现在主动离职有补偿吗
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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在公司工作了一年半后,公司没有和我签订劳动合同,也没有购买社会保障。现在我想辞职,但是公司压了一个月
辞职了,工资该结清。公司需要依法为劳动者出具离职证明,办理档案和社保的转移手续,并在工资的发放日向劳动者发放工资。如果公司拒不结清的,则劳动者可以向劳动行政部门
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我在公司上了2年多,公司没有给我买社保,也没有签劳动合同,我现在不想做了,可以要求赔偿吗?
用人单位在一年以上未签订劳动合同的,劳动者可以要求赔偿,可以要求单位从不签约的第二个月起,向本人支付十一个月的每月双倍工资,且视为双方签订了无固定期限的劳动合同
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我在一家私企工作快满一年了,一直没
不可以直接离职,你需要提前通知以下单位,只不过不需要提前30天通知了,有不明白的问题可以电话咨询我
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我在一家私企工作快满一年了,一直没
公司的行为多处违反劳动法规。
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我在一家物业公司上班,现在已经快三年了
不签订劳动合同、不交社保,单位违法; 可以委托律师仲裁维权
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