公司规定不签订合同

更新时间：2013-07-15 09:43:39

问题描述：

公司规定不签订合同,试用期三天,试用期没过没有工资,在试用期第一天并未告知其公司的规章制度,试用期第二天告知本人违反了公司的规章制度并通知不用再来上班,找公司负责人理论是还威胁本人有胆量就去投诉,请问这样合法吗?

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卢金珠律师
服务地区：福建-漳州

你好，根据你所说，公司的做法不合法。

2013.07.15 09:43:39

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彭志鹏律师
服务地区：福建-厦门

违法。

2013.07.14 11:34:11

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