工伤复发有假吗

更新时间:2013-07-14 10:46:33
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工伤,第五天报工伤,还有工伤假期吗?
去工伤认定后判定为工伤的可以算作工伤假。工伤假是员工发生工伤事故被认定为工伤后,需要停工进行治疗和休养所需要的时间和期限,工伤假内保留薪资工资照发。<br
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工伤复发还能享受停工留薪假吗?
工伤能带薪休假。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期不影响带薪年休假,停工留薪期休满之后,可以享受带薪年休假。职工依法享受的探亲假、
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关于工伤复发
那应该是由个人申请工伤复发确认还是由公司申请啊?如果是由公司申请,那申请确认得知结果还有一段时间,在这段时间里员工非要去治疗,那也应该由公司承担呗! 如果工伤
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律师:您好! 请问我的工伤复发,现需住院治疗,我又没钱,公司也不给我钱治疗,我该怎么办啊?
第三十六条 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。 可以申请劳动仲裁。
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