关于加薪薪水的举证

更新时间:2013-06-22 13:37:45
问题描述:
入职时候签订的工资,在6个月后有了提升,提升是以口头+公司邮件的形势发给我的,现在即将进行劳动仲裁,害怕在赔偿问题上,会不承认提升后的工资从而利益受到损失。 现在手上的东西有银行卡详单,未盖章的工资条,签有最少工资的劳动合同,由于得不到公司盖章的工资条,公司是否会以福利或其他名义解释后几个月的增加工资?工资条如果由他们提供,他们是可以随意篡改的。 请问这种情况下,该如何准备可以证明自己提升后工资的证据?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张晓雪律师
    服务地区:上海-上海
    银行详单上是否有工资字样,其他所有员工的工资条有公章吗,如,没有,你的工资条又证明效力.
    2013.06.22 13:37:45
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    银行详单上是否有工资字样,其他所有员工的工资条有公章吗,如,没有,你的工资条又证明效力.

    银行详单上是有工资字样的,但是合同上写的是税前工资,每次发放的工资是税后工资+一部分补贴。
    所有员工的工资条都是没有公章的,是不是还需要把其他员工的工资条拿来做证据?
    2013.06.22 13:46:52
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