企业与工伤职工提出协商解除劳动合同,且距法定退休年龄不足5年的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

更新时间:2013-05-17 22:32:36
问题描述:
企业与工伤职工提出协商解除劳动合同,且距法定退休年龄不足5年的,一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金???
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  • 王寅翼律师
    服务地区:上海-上海
    那要看在协商解除的约定中对此的约定,如果没约定,是可以领取的。
    2013.05.17 22:02:52
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  • 曹晓霞律师
    服务地区:上海-上海
    每减少一年,替减20%。
    2013.05.17 22:32:36
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要求用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
原单位如果还继续存在的话,你还是应该向其主张,公司的不愿给的话,你只能申请劳动仲裁。另外,不知被迫终止劳动合同有没有给你经济补偿金。
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