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劳动合同法中入职满一年，被辞退了要扣钱吗？
更新时间：2013-04-15 19:59:19
问题描述：
你好，律师。我去年在这家公司入职。签了1年的合同。请问在劳动合同法中，入职满了一年，被辞退了要扣钱吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
翁林霞律师
服务地区：广东-广州
你好，不用扣钱的，若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。 若公司有拖欠工资或克扣工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。 若公司与你协商解除劳动合同，应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。 若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。
2013.04.15 19:59:19
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具体什么情况?
2013.04.15 15:12:59
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陈贤良律师
服务地区：广东-广州
要求支付经济赔偿金，具体咨询电话联系我。
2013.04.15 19:13:40
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王利平律师
服务地区：广东-深圳
1、不用扣钱的，相反 公司应当赔偿的；
2013.04.15 19:36:05
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