我在工厂上班,一个月休息两天,拿的是底薪加几件工资每天12小时,每个月要上税,也没交过养老保险,这合

更新时间:2013-04-02 15:41:29
问题描述:
我在工厂上班,一个月休息两天,拿的是底薪加几件工资每天12小时,每个月要上税,也没交过养老保险,这合法吗?
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  • 胡海立律师
    服务地区:浙江-宁波 137-8000-3597
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    您好:是不合法的,1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。3、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    2013.04.02 10:41:30
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  • 马建东律师
    服务地区:浙江-宁波
    可以要求解除劳动合同,补缴社会保险,支付加班工资,支付经济补偿金,如未签订合同还可以要求支付双倍工资。
    2013.04.02 15:41:29
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去工厂工作,暑假期间,前三天计时,后来计件,每天加班,平均每天11小时,第一个月上班17天,实际工资
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