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无固定期限劳动合同解除赔偿还可以要求支付双倍工资吗
更新时间：2013-03-28 22:53:34
问题描述：
无固定期限劳动合同解除赔偿还可以要求支付双倍工资吗
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张业超律师
服务地区：山东-济南
只有在法律规定应当签订劳动合同而未签订合同的情形下才可要求双倍工资，解除合同在某些情形下可要求经济补偿
2013.03.28 11:10:57
点赞
高健博律师
服务地区：山东-淄博
超过仲裁时效的，不会支持双倍工资。
2013.03.28 11:25:47
点赞
孙大庆律师
服务地区：山东-淄博
要求支付双倍工资，必须符合法定的条件
2013.03.28 15:40:32
点赞
林春光律师
服务地区：山东-淄博
一般不能赔偿双倍了，详情建议电话联系以提供更多帮助。
2013.03.28 22:53:34
点赞
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没有签订劳动合同可以要求赔偿吗
您好可以帮你维权解决
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入职培训期间没有签订劳动合同，是否可以要求赔偿
可以申请劳动仲裁
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我上班五个月没签劳动合同我可以要双倍赔偿吗
可以从第二个月起主张双倍工资
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