首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
浙江法律咨询
>
台州法律咨询
>
台州劳动合同纠纷
> 咨询详情
招聘时说的工资是2500,最近领导和我说主课老师和辅课老师工资一样对辅课老师来说不公平于是就降了我的工资,我想知道我应该怎么做。
更新时间:2013-03-29 15:24:38
问题描述:
我是一间早教中心的老师,招聘时说的工资是2500,2012年7月的时候来的做到现在,最近领导和我说主课老师和辅课老师工资一样对辅课老师来说不公平于是就降了我的工资,一下子降了500.对于这样的事情我想知道我应该怎么做。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱群群律师
服务地区:浙江-台州
159-6860-9046
咨询我
如果有合同约定工资标准的则按照合同约定来
2013.03.28 14:52:39
点赞
施友根律师
服务地区:浙江-台州
139-6869-5525
咨询我
按照合同约定
2013.03.28 19:53:27
点赞
江金伟律师
服务地区:浙江-台州
有没有合同,严格上要按合同执行
2013.03.29 15:24:38
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
无故辞退员工应该怎么赔偿
112880
在私人单位工作的时候,老板因为一点小事骂我让我滚,让我走,说不给我工资。当我离开时,我没有给我一分钱
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
生产安全事故的四不放过原则是什么
安全生产事故
个体工商户名称登记管理办法解读
个体工商户管理
一开始,我们和老板讨论了好的工资价格,老板说要降低工资价格。关键是我们已经支付了几个月的工资来讨论好
工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。超过公司约定的发工资期限就属拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以到劳动局监察大队投诉,维护自己的合法权益。&l
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
今年,我16岁的女孩在私人工厂工作了7天。老板刚开始给我的工资和现在算工资的时候给我的不一样。我做的
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我前去公司面试的时候说实习期是2500一个月,后来被公司辞退了,发工资的时候只发了1800的基本工资
实习期内劳动者向用人单位讨薪可以有以下途径(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;?(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司因全面整改,现在重新装修,大部门都是我自己部门装修,公司没有给我签定劳动合同,是不是合法?
可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司因全面整改,现在重新装修,大部门都是我自己部门装修,公司没有给我签定劳动合同,是不是合法?
无正当理由降低工资就是克扣工资,没有签订书面劳动合同可以要求支付二倍工资,你可以申请仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在今年7月份公司仓库组长调换时,公司一名叉车工被解除劳动合同,请问公司这样做是不是违反法律规定
公司要调整员工工资必须和员工协商一致,不能单方面执行,你如果不同意公司的降薪,你可以拒绝,并申请劳动仲裁要求按原工资标准执行。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无缘无故降我的工资
去劳动局举报。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了一份兼职合同,离开需要多长时间?
在劳动法中明确的规定了兼职是可以随时提出离职申请的,这也是兼职和全职的区别,如果是全职在辞职时也是需要提前三十天以书面的形式通知到用人单位,如果是在试用期内劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已经签了实习协议,可以随时离开吗?
实习生签了实习合同不可以随意离开,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
还没有签订劳动合同,现在公司要我补签我该同意吗?
劳动合同可以补签。如果用人单位与劳动者已经建立劳动关系,但自用工之日起超过一个月还未订立书面的劳动合同的,则用人单位与劳动者可以补签书面的劳动合同。法律依据:《
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
分公司应向谁申请离职
你好!离职应当提前30日通知用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
台州律师
同城律师:
临海市律师
三门县律师
天台县律师
温岭市律师
仙居县律师
玉环市律师
椒江区律师
黄岩区律师
路桥区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
7分钟前
刘婉律师
近期帮助 56 人
买断工龄原件原单位丢失
11分钟前
金志刚律师
近期帮助 4914 人
被人起诉了
21分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8138 人
退档时间过了怎么办还有机会退档嘛
25分钟前
屠明双律师
近期帮助 930 人
我想看一下这个是不是诈骗
48分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8959 人
人家欠我钱,知道身份证号码,怎么知道住址
55分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8647 人
您好我跟我对象都是未成年入住酒店如实登记信息后在房内发生关系违法吗
57分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 261 人
请问找别的公司代交社保,钱给了但没给交怎么办?
1小时前
王宁刚律师
近期帮助 8138 人
我当初生了个孩子因为有重度抑郁症无法工作把孩子送人了,对方给了我一万八营养费和感谢费
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询