公司停产放假

更新时间:2013-03-01 21:04:54
问题描述:
公司在2月1日开始停产放假,有二十几人留守上班。此通知只在放假前两天张贴出,而且没任何解释。3月1日又开始复产,通知部分人上班并叫这批人不要声张,未被安排上班的人,公司是否涉及违法?具体如何 维权?请帮解答,谢谢!
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    你可申请劳动仲裁维权的
    2013.03.01 21:04:54
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我不同意放假可以吗?因为我已经放假三个月了。公司当初承诺放假三个月就回来上班或轮休。
要说清楚为什么放假,是不是带薪假期,放假有没有什么后果,要有书面的说明!
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