我在一家企业工作了七年,而且是终生合同。

更新时间：2013-02-27 15:40:32

问题描述：

无故被裁员,企业没有提前告知我们一些员工,请问这种咋赔付,

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你好！单位违法解除劳动合同的，应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2013.02.27 13:57:38

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都燕果律师
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你好，可以要求公司支付经济补偿金

2013.02.27 13:39:21

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可要求经济补偿金

2013.02.27 13:25:53

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吴锦熤律师
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工作一年赔偿一个月工资。

2013.02.27 12:57:46

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李小利律师
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你好，你可以申请经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2013.02.27 13:15:29

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邓和平律师
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要每年2个月的赔偿金，如需帮助可以电话联系

2013.02.27 13:18:45

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王文建律师
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可以要求支付经济补偿金，等于七个月的工资。

2013.02.27 13:20:14

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尹强律师
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应该给经济补偿，如有需要，欢迎来电详询或面谈。

2013.02.27 15:20:59

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喻远军律师
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可以具体了解。

2013.02.27 15:40:32

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