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自己辞工有没有赔偿
更新时间:2013-02-25 20:50:50
问题描述:
我在厂做了九年,社保那些都没有买,因安排工作不对路,自己辞职不干了,厂里有没有对我的赔偿。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周文才律师
服务地区:四川-成都
你好!1、用人单位为员工购买社保是法定义务。你们有权要求单位补缴社保。
2、员工主动离职的,单位不支付补偿金。
建议与单位协商处理,协商处理不了的向社保局投诉。
2013.02.25 15:51:36
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都燕果律师
服务地区:四川-成都
139-8061-6860
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你好,公司没购买社保而离职,是可以要求补偿金的
2013.02.25 15:41:00
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沈辉律师
服务地区:四川-成都
139-8219-5329
咨询我
可以申请劳动仲裁补缴社保
2013.02.25 15:28:38
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劳动纠纷律师团队
官方
已帮助
1460394
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
自己辞职没有经济补偿金。但是没有买社保可以要求对方补缴。
2013.02.25 15:34:12
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吴锦熤律师
服务地区:四川-成都
可以申请劳动仲裁,要求双倍工资的赔偿和补交社保,以及经济补偿金。
2013.02.25 15:30:00
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王文建律师
服务地区:四川-成都
可以申请劳动仲裁,要求双倍工资的赔偿和补交社保,以及经济补偿金。
2013.02.25 16:09:16
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胡平律师
服务地区:四川-成都
你好!根据规定:单位应当给你经济补偿金,即九个月本人工资。至于没买社保的费用问题,法律只规定了社保征收机构催缴或罚款,没有规定是否补给职工。
2013.02.25 16:42:58
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喻远军律师
服务地区:四川-成都
可以申请仲裁。
2013.02.25 20:50:50
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急辞工扣多少工资
劳动合同纠纷
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于劳动法规定中,劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿。而以个人理由辞职的没有经济补偿
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员工主动离职有赔偿么
2684
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自己辞职有没有赔偿
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一般自已主动辞职是没有经济补偿的。劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的有11种情形。依据《劳动合同法》的规定,在23种情形下,用人单位需向劳动者支付
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自己辞工有赔偿嘛
没有!但是根据你的某些情况可能有,建议咨询专业律师了解你的具体情况
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个人解除劳动合同是否有补偿金,分为以下两种情形: 1、用人单位有过错导致劳动者辞职的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿; 2、劳动者因其它原因辞职的,没有补偿金
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十年的工作不能继续,所以公司想解雇我,是否有赔偿
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你好,根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以,如你在
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