多年劳动合同未签订,公司未缴纳社保

更新时间:2013-02-21 09:17:45
问题描述:
现因工资问题不愿在原单位工作,请问能拿到相应的补偿吗?
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  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
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    申请劳动仲裁要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保以及违法解除劳动合同的经济补偿金。
    2013.02.21 09:17:45
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单位未签订劳动合同未缴纳社会保险
收集在该单位上班的相关证据,到劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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单位给缴纳社保,但未签订劳动合同
未签劳动合同可以主张相关赔偿
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公司未缴纳社保,以及未签订用人合同
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。。
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公司未与我签订劳动合同,未缴纳保险
2倍工资 补缴社保 仲裁解决
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未签订劳动合同未缴纳保险
你可以解除合同,并提出劳动仲裁要求补交保险、支付经济补偿金。
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未签订劳动合同和未缴纳保险
你好,可以要求补办社会保险,给付经济补偿金,如果需要进一步的法律解答,请致电合肥吕海波律师。
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关于公司未签订劳动合同未缴纳社会保险的纠纷
工资表是证据,协商不成可委托律师申请劳动仲裁维权,要求单位支付经济补偿金和补缴社保等
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