公司因我劳动合同快到期,不给我发放年终奖,公司是否违法?

更新时间：2013-02-06 10:37:55

问题描述：

公司其他人都有年终奖,就我没有。公司人事给我的解释是:公司发放年终奖的标准《1.年度业绩是否完成?2.年度考评是否合格?3.劳动合同是否到期?》前面2点我都达到公司要求了,所以公司就以我劳动合同快到期不给我发放年终奖?请问公司这样是否违法?我是否可以申请仲裁?

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汤建国律师
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这属于公司的内部规章制度，但是以合同是否到期作为是否发放年终奖的标准，违反了法律规定，应属无效。你可以申请仲裁。

2013.02.05 20:25:48

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如果这是属于公司内部规章制度，公司是否应该提供书面的说明？

2013.02.05 21:25:26
李军律师
服务地区：湖南-长沙 186-7315-7235

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可以申请仲裁的，请来电话详细说明情况，帮你评估下你胜诉的可能性

2013.02.06 10:37:55

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张强律师
服务地区：湖南-长沙 137-8717-3635

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可以，详情请电话咨询

2013.02.06 09:49:49

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