我老公今天被人事约谈,请问按照劳动合同法,我老公应该拿到多少赔偿金?
更新时间：2013-01-03 22:10:42
问题描述：
之前公司就流传说要倒闭,并开始逐渐找员工商谈离职的事情,我老公今天被人事约谈,说按照(N+1)/2进行赔偿。我老公入职已经有4年时间。并且在入职的时候本不属于弹性工作制的工作性质,却签的是弹性工作制的劳动合同,原来三年的时间每周都是工作45小时,后来才改成42.5小时。并且在去年年底领年终奖的时候还让全体员工签了一份协议,说去年的年终奖在员工离职时作为离职赔偿金,如果不签就不发年终奖。
请问按照劳动合同法,我老公应该拿到多少赔偿金?
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