工作太累压力太大辞急工公司不同意
更新时间：2012-12-11 11:09:52
问题描述：
我在一家电子公司工作的员工。我8月24号进的公司现在,在公司已做有3个多月了 。我觉得公司对员工的劳动支付不合劳动法规定。公司的底薪是 1200~26天制。加班费8元一小时。周六上班周日休息一天,公司的招聘信息是5~10号发放工资也没写工资押多久。刚进公司时以为押5到10天。所以我也没问工资押多久公司也没说,后来才知道押40天,要是当时他说押40天我也不会做,也没有合同签订书这个问题是不是属于欺骗员工呢?正班上八个半小时,一般晚上加班三个半小时有时还加四个小时。基本每天都上12个小时以上。不过我们每个月上满勤才有一千多块的工资。公司发放工资是 发的是现金。发放工资也没有工资条。公司是包吃包住。如果员工有矿工的 话旷一天扣三天的工资。旷一个班就扣三个班的工资。另外还扣一佰多元的伙食费。还有公司管理员对员工的工作要求。员工完不成任务的就扣工时或者被留班。不留班就打旷工处理。在公司工作太累压力太大所以我向公司辞急工要回应得的工资。公司不同意那我的工资还能要得回吗?
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
