这是什么案由?
更新时间:2012-11-20 11:22:23
问题描述:
我在本村集体的下属有营业执照和法人代表的分公司A拿工资,但是是跟另外个单位工作B,前些时在B单位工作时受伤,我想请问这是什么案由?
应该由哪个补偿?现在我和B单位协议比照工伤补偿,但是一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金他们B提出是解除合同的情况下补偿,即要A补偿这2项,但A不想承认补偿,理由是我工作性质是具有零时性质,不能按工伤补偿。且也没有买工伤保险,A他们想按人身损害补偿。 都要B补偿。
到底怎么合适? 如果在仲裁去,哪个是被告?
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