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现公司以生意不好为由解雇我,一次性经济补尝每年一个月,是否合理?
更新时间:2012-11-07 22:54:31
问题描述:
我在一间外贸公司工作五年多,今年的平均工资有七千多,现公司以生意不好为由解雇我,一次性经济补尝每年一个月,从08年后按东莞市的平均工资三倍算,是五千四百多点,请问是否合理?
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8位律师解答
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郭进律师
服务地区:广东-东莞
132-0272-2831
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如是经常裁员备案的,您可以考虑接受此方案。
如果未办理上述程序的,属于违法解除劳动关系,您可以要求赔偿金,一年工龄两个月本人工资赔偿。
2012.11.07 21:10:40
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饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
如是经济性裁员且已备案的,您可以考虑接受此方案。如果违法裁员,属于违法解除劳动关系,您可以要求赔偿金,一年工龄两个月本人工资赔偿。
2012.11.07 22:54:31
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袁锦良律师
服务地区:广东-东莞
139-2251-3140
咨询我
你的赔偿工资数不能超过3600,但你可以要求十至十一个月的工资赔偿。
2012.11.07 11:24:51
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郑桃林离婚律师
服务地区:湖北-武汉
180-7105-5585
咨询我
你好,一年赔偿二个月,按5400多。
2012.11.07 11:43:35
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王庆怀律师
服务地区:广东-东莞
还要支付代通知金。
2012.11.07 11:18:05
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曾永前律师
服务地区:广东-东莞
如果是经济性裁员,是比较倒是的
2012.11.07 11:38:59
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曾永前律师
服务地区:广东-东莞
如果是经济性裁员,是比较合理的
2012.11.07 11:39:21
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张汉东律师
服务地区:广东-东莞
不合理,可以要求每一年赔偿2个月工资。可以委托律师处理。
2012.11.07 11:41:47
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