保密协议规定竞业禁止义务是否合法
更新时间：2012-09-15 15:54:57
问题描述：
公司在合同外另签一份保密协议，上面有条
竞业禁止义务规定：
乙方从甲方离职后两年内，不得利用甲方的技术为第三方盈利，不得到竞争对手公司或甲方客户公司就业，不得直接或间接雇佣甲方的员工，或向其他公司推荐甲方员工。
乙方如果违反以上约定，甲方有权就乙方行为造成的影响进行不少于10万元的索赔，情节严重的，甲方有权追究乙方的民事责任。
假如我去客户方工作，客户方（其他行业）与本公司（软件行业）从事行业不同，是不是违反了协议，要进行不少于10万元的赔偿？内容没规定向员工提出什么补偿。
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