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九级伤残的赔偿项目有哪些,赔偿标准是什么?

更新时间：2012-09-13 20:32:46
问题描述：
合同制,未到合同期,用人单位实行外包,要求提前解除劳动合同,因本人在此单位因公致残,伤残鉴定为9级,可向用人单位提出哪些补偿?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 孙裴律师
    孙裴律师
    服务地区：江苏-泰州 186-1662-8111
    咨询我
    你好，可以主张一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体可来电咨询。
    2012.09.09 22:41:40
    点赞
  • 周网龙律师
    周网龙律师
    服务地区：江苏-泰州
    可以提出一次性赔偿工伤待遇，要具体计算，另可以主张正常的一次性经济补偿金，可以请律师具体帮助
    2012.09.09 15:48:26
    点赞
  • 戴雅静律师
    戴雅静律师
    服务地区：江苏-常州
    一次性医疗补助金和就业补助金。
    2012.09.09 18:43:13
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  • 钱中美律师
    钱中美律师
    服务地区：江苏-泰州
    可以要求补偿工伤待遇并进行经济补偿。
    协商不成的，可以提起劳动仲裁及诉讼解决。
    如需法律帮助可以和本律师联系。
    2012.09.09 19:56:01
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  • 刘冬律师
    刘冬律师
    服务地区：江苏-泰州
    你好，可以要求工伤赔偿。
    具体可以主张一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
    2012.09.13 20:32:46
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