关于离职后如何保护自己
更新时间：2012-08-26 21:17:31
问题描述：
本人属于工作性质属于研发，前几个月公司的几个员工离职后去了有竞争关系的企业B，原公司A最初并没有给竞业补偿金和保密费，在得知他们去了同行企业B后，就往其工资卡打钱，然后发律师涵给公司B，逼公司B辞退那几个同事。请问律师，1、公司A这样做是否合法；2、在辞职后如何保护自己，关键如何拿到证据证明公司没有及时发放补偿金和保密费；3、是否可通过个人声明寄送给原公司需兑现补偿金，如公司不兑现则有证据证明原公司不遵守竞业协议。
请律师给予解答，万分感谢，谢谢！
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