工作了七年被辞退可获赔多少

更新时间:2012-08-14 23:17:16
问题描述:
我05年4月1日入公司,去年续签了一份5年的合同,如果公司辞退我,我最多可以获赔多少?
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  • 曹伟钊律师
    服务地区:广东-广州
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如有需要与曹律师联系,为你维权
    2012.08.14 15:05:51
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1824769 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你好,被用人单位辞退的,可要求按工作年限支付经济补偿金。在该单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。
    2012.08.14 13:20:12
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  • 李文涛律师
    服务地区:广东-广州
    公司如果是违法解除劳动合同的话,你可以获得十五个月的工资赔偿。
    2012.08.14 13:41:53
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    按工作年限要求赔偿,具体咨询请联系我。
    2012.08.14 17:59:31
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  • 王利平律师
    服务地区:广东-深圳
    可以要求至少7个月的工资作为补偿金的;
    2012.08.14 21:22:10
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  • 刘冠中律师
    服务地区:广东-广州
    您好。如果是违法解雇,您可要求公司支付经济补偿金和经济赔偿金,合计12.5个月本人工资。
    2012.08.14 22:53:02
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  • 李修蛟律师
    服务地区:广东-广州
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2012.08.14 23:17:16
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