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没签合同被辞退赔偿金怎么算
更新时间:2012-08-14 10:50:20
问题描述:
我老公在公司上班两年多不到三年现在公司要辞退,请问我该这样做?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
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你好,没有签订合同的,应当支付一个月以上一年以内的双倍工资,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2012.08.10 12:44:07
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石兰轩律师
服务地区:湖南-益阳
136-0737-0618
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请律师依法要求赔偿.
2012.08.10 17:54:40
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张丑俊律师
服务地区:北京-北京
收集证据材料申请劳动仲裁,主张:
1、没有签订劳动合同,可以要求11个月的双倍工资赔偿;
2、如果没有提前一个月通知的话,公司要额外支付一个月的工资作为补偿金;
3、公司非法解除合同,可以要求6个月的经济补偿金;
4、如果没上保险的话可以同时要求补交保险
2012.08.10 12:41:24
点赞
陈瑜律师
服务地区:湖南-益阳
一年补偿一个月,加双倍工资。
2012.08.14 10:50:20
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