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工作一年没签合同没交保险就将员工辞退
更新时间：2012-08-08 10:42:50
问题描述：
我在一家中型饭店工作了将近一年，店方没有跟我签订劳动合同也没有交社会保险金，之前因为招不到员工，管理人员是求爷爷告奶奶的留我，现在人多了、突然将我辞退，还不给讲任何理由，工资未结竟然让我搬出宿舍，害的我流浪街头。真是可恨！我想去劳动仲裁告，却又怕他们有关系告也没用！真不知道该怎么办
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你好，可以到劳动监察部门投诉 如需帮助，愿免费协助.可以通过Q Q和飞 信在线咨询
2012.08.08 09:41:58
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周运柱律师
服务地区：上海-上海
158-0186-8680
咨询我
要搜集相关的证据，去仲裁，要求很多的赔偿。
2012.08.08 08:33:30
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徐军律师
服务地区：辽宁-大连
你好，可以到劳动监察部门投诉
2012.08.07 23:34:08
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左元宏律师
服务地区：上海-上海
肯定管用的，只要你去仲裁。
2012.08.07 23:35:03
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范圣忠律师
服务地区：上海-上海
你先到劳动监察部门投诉，要求解决。如没有结果，再申请劳动仲裁。
2012.08.08 07:25:40
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梁栋律师
服务地区：上海-上海
你好，可去申请劳动仲裁。
2012.08.08 07:30:30
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金玉珍律师
服务地区：上海-上海
单位做法不合法，可以申请劳动仲裁维权
2012.08.08 10:42:50
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工作三年没签合同没交保险，被辞退好没通知不许找
建议申请劳动仲裁,你要做的是搜集能够证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）、社会保险缴费证明等
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