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关于劳资纠纷问题
更新时间:2012-07-31 13:46:43
问题描述:
我10年10月1日入职,公司没有与我签订任何劳动合同,也没有给我缴纳社保。工资也是口头约定的,不过工资一直没有拖欠,现在我要离职,请问我该向公司伸张我那些权利,公司又应该对我负什么样的责任
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
许斌律师
服务地区:上海-上海
公司没有和你签订劳动合同,你有权主张双倍工资,并帮你补缴社保。
2012.07.31 13:46:43
点赞
钱卫龙律师
服务地区:浙江-金华
双倍工资,经济补偿金,补缴社保等
本律师可代为计算赔偿项目及数额、代写法律文书、代为起诉应诉、办理取保候审等,有需要请来电咨询。
2012.07.31 13:35:44
点赞
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