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合同期内无故被辞退
更新时间:2012-07-26 17:55:38
问题描述:
您好,我每年都和用工单位签订一次劳动合同,已经在XX单位工作两年三个月,被无故口头辞退,但是我手中没有劳动合同,劳动合同在用人方,而且在我工作两年零三个月期间也没交过社保,请问我怎么维权和索赔,谢谢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
于继春律师
服务地区:河南-郑州
可以向劳动监察大队反映,也可以申请劳动仲裁,但你需要有证据证明与单位之间存在劳动关系,具体情况可以电话联系。
2012.07.24 21:03:02
点赞
侯小云律师
服务地区:河南-周口
153-0372-9232
咨询我
可以向劳动监察大队反映,也可以申请劳动仲裁,但你需要有证据证明与单位之间存在劳动关系
2012.07.24 21:53:17
点赞
聂壮云律师
服务地区:河南-新乡
137-8192-2158
咨询我
建议委托律师维权,如需帮助,请直接与我联系。
2012.07.26 17:55:38
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1893479
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你有工资卡、工作证等证据证明存在劳动关系,让单位支付双倍工资。
2012.07.25 08:39:31
点赞
柴建民律师
服务地区:山东-淄博
申请劳动仲裁啊。建议你找律师作为指导,及时介入,欢迎来电。
2012.07.24 19:33:37
点赞
陈晓禹律师
服务地区:河南-新乡
可以先行同单位协商,协商不成可以提出劳动仲裁。
2012.07.25 17:25:58
点赞
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