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用人单位及劳动者权益
更新时间：2012-07-21 12:46:30
问题描述：
我公司强行留用劳动者工作，不给劳动者授予辞职申请，求帮助
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴勇律师
服务地区：陕西-西安
您好，对您的咨询回复如下：
1、您提前三十日通知用人单位辞职即可；
2、在辞职后可以要求单位补缴社保、补发加班工资等。
欢迎来电或者来所详细咨询。
2012.07.21 12:46:30
点赞
王晓鸣律师
服务地区：陕西-西安
137-0919-6158
咨询我
你好，提前30日书面通知用人单位即可走人。
2012.07.21 10:40:43
点赞
李春律师
服务地区：陕西-西安
你好，辞职只需提前30日书面通知用人单位即可。
以上回复，如满意请采纳并评价。
2012.07.20 18:41:08
点赞
华战勇律师
服务地区：陕西-西安
只需提前30日书面通知用人单位即可走人。
2012.07.20 21:19:09
点赞
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