公司中途更改为固定工资中有固定加班费合法吗

更新时间:2012-07-17 21:22:26
问题描述:
我以前拿的是固定工资,也有加班的,但没有加班费,去年公司更改为固定加班费,现在又要求周六要上班,我该如何处理呢?
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  • 金震宇律师
    服务地区:江苏-无锡
    可以要求加班费,单位不支付的话可以到劳动监察大队投诉。
    2012.07.17 16:50:37
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1429051 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,加班可以要求支付加班费的
    2012.07.17 14:36:03
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  • 虞荷明律师
    服务地区:江苏-无锡
    可以要求加班费,单位不支付的话可以到劳动监察大队投诉。
    2012.07.17 21:22:26
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888 人咨询过
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888 人咨询过
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关于固定工资与加班费的矛盾
一周工作40小时以外的属于加班,用人单位应支付加班工资。平时加班要支付1.5倍工资,周六日加班按2倍支付加班工资,法定节假日按3倍支付加班工资。
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固定薪资是否合法的
加班,应该支付加班工资。
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固定工资合法吗?
公司做法违法。
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