请问辞急工扣取一个月的工资合法吗?

更新时间:2012-07-12 15:07:48
问题描述:
我在深圳宝安工厂上班 由于没有加班 公司第一此罚款30 第二次直接罚款90 所以我就申请辞急工 但是公司又要扣我一月工资 那么我就拿不到什么钱了 我在工厂还是没有签定劳动合同的 我该怎么解决?
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 黄黎玉律师
    服务地区:广东-深圳
    劳动法规定,员工辞职要提前30天。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。公司以罚款方式强迫员工加班违法在先,所以员工可以解除劳动合同并要求赔偿。
    2012.07.12 14:58:17
    点赞
  • 杨崇新律师
    服务地区:广东-深圳
    劳动法规定,员工辞职要提前三天,及辞工就是违反辞工规定的,劳动法对此没有详细规定,现实中劳动部门是支持扣一个月工资的做法的,所以,你要么提前30天,要么损失工资。对于不合理罚款的行为,你可以申请劳动仲裁,要求公司撤销罚款决定
    2012.07.12 14:01:24
    点赞
  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    你好,不合法,协商不成可仲裁
    2012.07.12 15:07:48
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