公司没有帮我购买社保，是否可以跟公司终止合同

更新时间：2012-06-27 17:57:41

问题描述：

律师你好，我在广州一家电子公司已经工作5年了，但是公司一直都没有给我购买社保，我的合同在2013年1月份才到期。请问我现在是否可以用：公司一直没有帮我购买社保这个原因而跟公司终止合同呢？现在终止合同的话我能否得到公司相对应的赔偿呢？我该用劳动法的第几项才能更有利的维护我的权益呢？

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刘小丽律师
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你可根据劳动合同法第三十八条，单位没有依法缴纳社保，单方解除劳动合同，并主张经济补偿、补缴社保。协商不成的，可申请劳动仲裁维权。

2012.06.24 09:42:32

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刘振海律师
服务地区：广东-广州

可以以此随时离职，第38条。

2012.06.23 23:01:40

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肖骁律师
服务地区：广东-广州

是的，并可要求工龄补偿费与补交社保

2012.06.23 23:26:51

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王利平律师
服务地区：广东-深圳

1、可以以未缴社保离职的，现在可以离职的，之后可以要求支付经济补偿金的，并要求补缴社保；
2、具体请咨询本律师

2012.06.23 23:38:55

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陈云龙律师
服务地区：广东-广州

你好。劳动合同法第三十八条，单位没有依法缴纳社保，单方解除劳动合同，并主张经济补偿、补缴社保。协商不成的，建议申请劳动仲裁维权。

2012.06.24 11:26:10

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陈贤良律师
服务地区：广东-广州

你可以要求补交社保及支付经济补偿金，具体咨询请联系我。

2012.06.27 17:57:41

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