正常辞职,工资不结

更新时间:2012-06-22 05:03:17
问题描述:
你好,我是**公司的一员工,我在5.1号的时候申请辞职,5.31各个部门也签字同意离职,我要回家要求把工资结清,但老板说4月份的工资要到6月20号发,5月份的工资要到7月20号发这样合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 朱群群律师
    服务地区:浙江-台州 159-6860-9046
    咨询我
    公司做法是不合理的,您可提起劳动仲裁
    2012.06.21 10:08:46
    点赞
  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    不合理的。
    2012.06.22 05:03:17
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,我是**我在公司的一名员工5.1号码时申请辞职,5.31各部门也签字同意离职,我想回家结清工资
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我从4月6日开始工作,工资结算方式是1号到30号,所以5月份发工资的时候,4月份发工资,只有1700
没有提前一个月辞职,公司不发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报。用人单位应当支付劳动者实际工作天数的劳动报酬,若违法解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职,公司不结奖金
不合理,可与该单位协商解决,协商不成的,可向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后老板不结工资
1、按劳动合同法第10条、第82条规定,用人单位应在员工入职之日起一个月内与员工签订书面劳动合同,否则应自第2个月起要求双倍工资。2、一般情况下提前30天通知后
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞工不结工资
建议向劳动局反映或直接申请仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职不结工资
1,应该按照天数计算工资。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
5分钟前
任求学律师
近期帮助 997 人
你好我想要问一个问题
46分钟前
张宇律师
近期帮助 8061 人
请问你是深圳本地律师
1小时前
天习律所律师
近期帮助 41639 人
!我方离红绿灯还有3,4米,对方车速过快急刹摔倒,车速50码左右,没有碰撞,我方有责任吗
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我闲鱼帐号被盗拿来行骗怎么办
1小时前
威法律师
近期帮助 49111 人
你好,涉诈资金1000元嫖娼了,这笔钱要怎么处理
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我在便利店上班喝水没有给钱算盗窃吗。
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
打架故意撕坏衣服,让别人衣不护体是什么罪
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询