50岁，女性，我的线亲。这个月被通知到退休年龄，求：我妈该如何维护自己应有的利益？谢谢！

更新时间：2012-06-20 17:47:28

问题描述：

你好！这个月人事部通知我到退休年龄，并且老板说下个月就是合同到期时，先提前通知我妈准备走人。我想知道，我妈就这样拿工资走人吗？我不甘心，但，这个厂是按劳动法办事，该买保险的也给我妈买了，劳动合同也签过。现在面对这个叫我妈走人的情况，不知就该怎样做才是合法的？

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2012.06.20 09:31:58

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李翠英律师
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如果你妈未能享受退休待遇，可以要求工作满一年补偿一个月工资。

2012.06.20 12:14:50

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张培芬律师
服务地区：广东-东莞

你好，
合同到期，未经续签的，的确与公司再无关系了。当然，还可以拿到合同到期的经济补偿金。从2008年起计算，一年工作时间发放相当于一个月的经济补偿。

2012.06.19 20:09:33

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杨华律师
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可获得经济补偿金。

2012.06.20 10:08:03

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