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事业单位外聘人员是否应该签定劳动合同
更新时间：2012-06-19 22:01:59
问题描述：
请问事业单位的外聘人员是否应该签定劳动合同,负责交纳保险,劳动法有规定吗?
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
谭荣兵律师
服务地区：云南-曲靖
应当。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。以上意见，仅供参考。
2012.06.19 22:01:59
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易德祥律师
服务地区：云南-昆明
135-2911-2345
咨询我
应该签订劳动合同，缴纳社会保险费。
2012.06.18 23:40:20
点赞
周忠平律师
服务地区：云南-曲靖
159-8743-0888
咨询我
应该签订劳动合同。
2012.06.18 15:44:10
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1353459
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，应该签合同的
2012.06.18 08:12:38
点赞
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