前老板拖欠一个月工资可以通过劳动仲裁要回来吗？
更新时间：2012-06-13 21:28:53
问题描述：
您好，我是过了五一从那家公司离职的，原因是公司办事处搬离石家庄市，被迫辞职，老板说是算好工资给打到工资卡里，结果脱了这么久都没有给。刚开始给他们打电话总往后拖，后来干脆就不接电话了，再然后就开始找借口不给，诸多借口如下：1，说我不服从公司安排，不去新的工作地点上班，我不去那边上班是因为我五一出去旅游的时候他们在没有告知我公司搬家的情况下就把办公的东西搬走了，我毫不知情，是我五一假期回来才发现的，所以才辞职的，而且在此之前我也跟他们说过如果去别的地方的话我就不干了。请问这个借口成立吗？我该怎么应对？2，说我四月份没交押金，事情是这样的：我是去年2月份去的公司上班的，当时没有签合同，都是口头协议。工作一年也从来没有说过押金的事，四月份的时候我提出了加薪的申请，老板就说要扣押金，我没同意，说谈不好的话我就不做了。他还拿出很久以前的合同样本给我看，因为工作一年都没有签合同，那个合同样本有法律依据吗？公司私自扣押金属于违法行为吗？我想申请劳动仲裁投诉他们，不知道这种情况，有几分胜算。谢谢！别的还有什么方式可以拿到我的工资。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
