中间单位没与我们签订合同交社保,如果协商无果要求仲裁的话,可以申请哪些经济赔偿

更新时间:2012-06-03 18:31:08
问题描述:
我从2010年1月起至2012年5月离辞,中间单位没与我们签订合同交社保,如果协商无果要求仲裁的话,可以申请哪些经济赔偿
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    你好,申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求该单位补缴纳社保费。若因该单位没有依法缴纳社保费而辞职的,可要求该单位支付经济补偿金。劳动者的合法权益受到侵害的,可向劳动仲裁委申请劳动仲裁。
    2012.06.03 12:14:57
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    可申请劳动仲裁,要求单位补缴社保,支付经济补偿金和支付双倍工资。如需法律帮助可电话联系详谈。
    2012.06.03 13:14:11
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1158354 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你们之间形成了无固定期限劳动合同,你可以要求单位补缴社保,对你经济赔偿
    2012.06.03 16:02:43
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  • 项剑军律师
    服务地区:江苏-南京
    仲裁包括不签劳动合同的补偿,你现在可以认定是无固定期限的劳动合同,解除合同可以得到一定的经济补偿,社保费用,具体可面谈或电话咨询
    2012.06.03 12:13:43
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  • 马琳律师
    服务地区:江苏-南京
    你好!
    可要求单位补交社会保险并支付经济补偿金。
    如需帮助,可来电与我联系。
    2012.06.03 18:31:08
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