签订了劳务合同可以要求取得赔偿吗？
更新时间：2012-06-01 16:16:41
问题描述：
尊敬的律师你好。我与2011年3月与公司签订了一年的劳务合同，月工资2200元，劳务合同里已写明，由于不太懂劳动法，没要求签劳动合同，期间正常的上下班，打考勤卡，公司每月10号按时发工资，和公司内正式签订劳动合同的同事一样，工作内容和工作时间没有区别，受公司规定管，在这一年里，公司没上任何保险给我，每月还倒扣我280的好像是劳务税，我现在主动离职了，我手里只有工资卡，和离职证明，请问律师：我是不是可以申请劳动仲裁，确认事实劳动关系，要求公司补上我一年的保险，补给我一年来 扣下的280*12一年的税钱，还有在要求仲裁补我一年的双倍工资，还有一年的年度奖金，非常感谢各位律师。
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