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劳动纠纷岗位变更
更新时间:2012-05-23 09:05:02
问题描述:
1年前单位提我当经理,未签订劳动合同,现在单位以部门合并为由,进行职务调整,我是否可以以此为由申请赔偿,
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴正成律师
服务地区:贵州-贵阳
可以的,你描述的不清楚,建议当面咨询律师,如果需要贵阳律师帮忙,你可以联系我
2012.05.23 09:05:02
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找法网咨询顾问
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你好,没有签订劳动合同的,应当支付一个月以上一年以内的双倍工资。
2012.05.22 21:29:52
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你好!完全可以。
2012.05.23 09:01:18
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