加班小时过多

更新时间:2012-05-03 13:56:07
问题描述:
你好,我原是 公司的一名员工,因其加班小时过多(每月都超过了100个小时)不能胜任工作,故和工厂提出协商解除劳动合同关系,工厂领导不同意,且想办法开除我,本人为了有个好的名声,于是于2012.3.7日提出辞职。本人在辞职之前一天在鸠江区劳动仲裁委员会递交过一份投诉书,详细写明了情况,并提出赔偿申请,但5.2日我去查看时上面竟然写着:自己提出辞职申请,不予经济补偿。请问律师对于这种违反劳动法每月加班最多不超过36小时的行为,我能提请劳动仲裁吗?有机会赢吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴凯律师
    服务地区:安徽-合肥
    你可以申请劳动仲裁,要求单位支付加班费,并要求解除与单位的劳动合同要求单位支付经济补偿金。
    2012.05.02 16:40:54
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  • 李长志律师
    服务地区:安徽-芜湖 189-4955-0199
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    建议直接委托律师代理劳动仲裁,以最大度的助你维权。
    2012.05.03 13:53:54
    点赞
  • 李长志律师
    服务地区:安徽-芜湖 189-4955-0199
    咨询我
    可直接委托律师依法提起劳动仲裁。
    2012.05.03 13:56:07
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1813303 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,要是给你加班工资了,是不能劳动仲裁的
    2012.05.02 16:36:59
    点赞
  • 刘家宾律师
    服务地区:安徽-芜湖
    先收集证据,申请劳动仲裁,能赢。
    2012.05.03 07:56:20
    点赞
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