单位不按规定给职工缴保费

更新时间:2012-04-24 14:10:12
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3位律师解答
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求单位补缴,并赔偿损失,可以申请劳动仲裁,如果我的答案对您有所帮助,建议采纳为最佳答案
    2012.04.23 22:50:40
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助387746 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你好 ,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    2012.04.23 22:32:36
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  • 郭玉律师
    服务地区:安徽-合肥
    申请劳动仲裁,
    2012.04.24 14:10:12
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单位不给缴纳保险
申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定,可要求该单位补缴社保费。若因该单位没有依法缴纳社保费而辞职的,可要求该单位支付经济补偿金,在该单位工作满1年补偿1个月
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单位不给员工缴纳养老保险等等
你好,申请劳动仲裁,要求用人单位支付11个月的双倍工资,为你补缴社保,支付加班费,也可以向劳动监察部门投诉。
全部5个答案 >
888 人咨询过
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单位未给职工缴社会保险费职工自己缴了可否要求单位补偿
单位为员工缴纳社会保险是其法定义务,员工自己缴纳的,单位应当将保险费用补偿给员工。
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公司不交职工养老保险
你可以要求公司补交养老金,如果不签合同的话,你可以要求双培的工资。
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单位不给员工缴四金
违反国家政策,缴纳社保金是单位及劳动者的法定义务,不能将缴金的费用发给职工。
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用人单位不给职工缴纳社保
依法向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁解决。
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给职工缴纳社会保险
给职工缴纳社会保险
社会保险法与商业保险法 4410
单位不给缴纳保险
根据《劳动法》第72条第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。第一百条 用人单位
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单位不给缴纳保险
可以向单位所在地的劳动监察大队举报,要求单位缴纳。若解除劳动合同,可以要求单位支付双倍工资及经济补偿金。
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企业不给职工交保险
1.你好! 2.你的表述不清楚. 3.企业如果一直不给职工交保险,则你有权立即提起仲裁要求补交社会保险. 4,如果企业一开始不交社保到后来又交社保了,则自
全部2个答案 >
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