单位内部换岗,需要和员工协商吗?

更新时间:2012-04-27 14:28:31
问题描述:
我单位是股份有限公司,单位在没有和我协商的情况下,一纸调令将我调至我不愿去的别的分公司,合法吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 林太龙律师
    服务地区:江苏-镇江
    具体要看你们之间的劳动合同时如何约定的
    2012.04.22 09:15:33
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我在一家公司工作。今天,公司领导突然把我调到另一家公司。 我不想去吗?关键是我不知道公司的具体位置
你好,劳动者跟公司是有劳动合同的,劳动合同上面是有岗位的,所以说,公司要是调岗的话,是需要劳动者同意的,劳动者只要是不同意就是不可以单方面给调岗的。
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公司把我原有的工作岗位给外商了,公司现在把我调到别的分公司上班。但我合同是现在的公司,我也不想去分公
如果劳动者不服企业作出的调岗决定,可以直接拒绝;企业强制其调岗的,则可以通过申请调解、仲裁等方式来解决。调岗属于变更劳动合同,需要经劳动者与企业协商达成一致。
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公司内部调动工作岗位不需要员工本人同意吗?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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公司对员工进行调动需要员工本人同意吗?
您好,需要参考你们之间的合同,合同没有约定协商解决,需员工同意
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我公司调动员工工作地点,员工不同意,可以辞退吗?需要补偿吗?
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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