用人单位可以不可以把五险算在工资里面?

更新时间:2012-04-14 22:18:50
问题描述:
但我是一个民营企业,包括80个专柜个体经商户,有些员工不想交五险,能不能把五险的钱加到工资里,开给员工?
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五险是哪五险
五险是哪五险
社会保险 179009
五险和分红算员工每月工资吗?
如果有明确的约定,那么只能按照约定处理,个人认为年底的分红性质属于奖金。
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最低工资扣掉五险的工资还是不扣五险的工资
你好,这个可以跟公司协商约定
全部1个答案 >
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员工的五险一金指什么
员工的五险一金指什么
社会劳动保险 29307
五险一金算工资吗
你好 问题不清 建议详细洽询社保单位
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私人企业五险算在工资
在工资内不算五险
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五险可以算进工资吗
您好,自己承担的部分算工资的
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员工的五险一金指什么
员工的五险一金指什么
什么是社会保险  23465
用人单位必须交五险吗?直交三险不行吗?
1、养老保险:单位:22%、 个人8% 2、失业保险:单位:2%、 个人1% 3、生育保险:全由单位负担(0.5%) 4、工伤保险:全由单位负担(0.5%
全部3个答案 >
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