关于签订offerletter的问题

更新时间:2012-04-08 22:26:10
问题描述:
最近我与一家公司在入职前签订了一份offer letter的协议, 上面注明了:承担因个人原因不能来公司入职所产生的一切费用(包括付给第三方背景调查公司的服务费等),这公司入职前会请第三方公司调查我的工作背景 以及相关的背景,签订协议时由公司hr签名,没有加盖公司印章。 现在因为收到了另一份offer不想去上一家公司了,我想咨询一下这份offer letter是否具有法律效应, 以及我是否需要赔偿违约金和违约金要赔付多少(合同中没有注明违约金多少)。 谢谢!
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 许龙律师
    服务地区:广东-深圳
    建议带上这份协议由专业人士审核下,看该协议的性质,一般情况下劳动合同是严格限制约定违约金的
    2012.04.08 22:26:10
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