没签合同辞职

更新时间:2012-03-17 04:28:01
问题描述:
我在**的一个小厂里做了4,5个月还没签合同,我马上辞职,老板说要扣500合理吗
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  • 孙晓龙律师
    服务地区:浙江-嘉兴
    克扣工资是违法的,从第二个月起老板应支付你双倍工资,可先到劳动监察部门投诉一下。
    2012.03.16 15:44:00
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  • 刘朋辉律师
    服务地区:湖南-长沙
    不合理,未签合同还可以要求厂承担双倍工资、补缴保险
    2012.03.16 12:04:50
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  • 陈英律师
    服务地区:浙江-嘉兴
    不合理,你可以选择劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
    2012.03.16 12:58:08
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  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    不合理的。
    2012.03.17 04:28:01
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我在一家厂上了9天班,没有签合同,辞工那个领班说要被扣1000块,这合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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当时没签合同,辞工了,老板说没做满一个月要扣钱,我该怎么办,这样合法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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没签合同辞职
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没签合同辞职
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没签合同的辞职
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