职工生病住院时工资怎么计算

更新时间:2012-09-03 14:05:43
问题描述:
您好!律师,请问您职工生病住院时按劳动法是否支付工资,在多少时间内有,超过多久没有
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴正成律师
    服务地区:贵州-贵阳
    两年,你描述的不是很清楚,建议当面咨询律师,如果需要贵阳律师帮忙,可以联系我。
    2012.03.18 19:36:06
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1260401 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好,有工资的,具体看公司的规定
    2012.03.16 13:23:42
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助597009 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    生病住院有工资吗
    2012.09.03 14:00:52
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助818674 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    以就是说动手术了 一个月没有上班公司会给工资吗?还是按劳动法规定发放
    2012.09.03 14:05:43
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职工住院期间的工资如何发放
因什么住院?你单位工资表的有哪几项?
全部3个答案 >
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如何计算工伤期间的工资
如何计算工伤期间的工资
工伤赔偿标准 26039
生病住院期间工资怎么算
您好,不低于当地的最低标准或者80%的本人工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
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职工生病住院工资怎么发放
单位应当支付病假工资和缴纳社保,病假工资不得低于最低工资标准的百分之八十。
全部2个答案 >
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如何计算工伤期间的工资
如何计算工伤期间的工资
工伤赔偿标准 13024
职工生病住院期间的工资待遇
应该享受医疗期待遇。
全部2个答案 >
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工伤赔偿标准 32647
职工生病住院期间的工资待遇
已经回复。若有其他疑问,欢迎来电咨询。若对你有帮助,请采纳。
全部1个答案 >
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如何计算工伤期间的工资
如何计算工伤期间的工资
工伤赔偿标准 45594
职工生病住院工资怎么发放
发放病假工资。
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员工生病工资如何计算
员工患病或者非因工负伤停止工作进行医疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的百分之六十支付员工病伤假期工资,但不得低于最低工资的
全部5个答案 >
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